(Gesprächs-)Runden
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Die Runde organisiert sich selbst (Zeit, Ort),
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setzt die Themen fest und
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wird (anfänglich) begleitet von einem/einer erfahrenen RundenleiterIn.
Die Arbeitsmethode in der Runde orientiert sich an Joseph Cardijn,
nach den Schritten SEHEN – URTEILEN – HANDELN – FEIERN.
Download: Leitfaden für Rundengespräche